月9～10日休み・初年度から年収400万以上！髪色・ピアス◎
仕事内容
仕事内容
ずんどう屋で【稼げて伸びる】働き方を！
「居酒屋バイトでキャッチしてた」
「お客さんと仲良くなるの得意」
「人と話すのも、動くのも好き」
──そんなあなた、ずんどう屋がめっちゃハマるかも。
▼飲食・社会人未経験OK！
飲食バイト経験、超・即戦力！
▼紙・動画でマニュアルあります。
包丁を握ったことがなくてもOK
▼ちゃんと休めて、ちゃんと稼げる
月9～10日休み固定
初年度から年収400万円以上も可
育休、産休、家庭都合のシフト調整OK
▼キャリアアップも大満足◎
3年以内に店長、マネージャーが目指せる
在庫管理、売り上げ管理も0から教えます。
▼活躍してるのはこんな人！
居酒屋、ラーメン屋でバイトしてた！
フットワークの軽さに自信アリ
よく稼いでよく休みたい！
数字は苦手…でも情熱はあります！
飲みの〆はいつもずんどう屋だった
「この経歴で働けますか？」
「選考が不安なのでとりあえず話だけ！」
そんな問合せも大歓迎！
まずはお気軽に♪
【応募ボタン】からスマホで30秒！
あなたのご応募、心よりお待ちしています！
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とんこつラーメン専門店
『ラー麺 ずんどう屋』にて、
フロア・キッチンスタッフを募集します！
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◣ お仕事内容 ◥
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◆店舗での仕事
・ラーメンづくり
・接客
・在庫や売上管理（慣れたら教えます！）
・QSCAの向上（慣れたら教えます！）
・衛生管理
・食材、備品の発注
◆店長への道
・スタッフ育成、採用
・スタッフのシフト管理
・水光熱費、人件費コントロール（慣れたら教えます！）
・食材ロス削減に向けた施策（慣れたら教えます！）
・備品購入や調整
・売上獲得のための施策立案と行動（慣れたら教えます！）
など
「紙」と「動画」でのマニュアルあり！
業務時間内外問わず、いつでも確認できます。
一人きりになることはほとんどないので
困ったらいつでも助けてもらえます！
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◣ 入社後の流れ◥
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研修店舗による研修後は、
配属先のお店で業務スタート！
最初は店舗運営業務だけでなく、
店長業務や店舗管理業務も
丁寧にお伝えしていきます。
習熟度次第で昇格ができる環境です。
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◣ ずんどう屋について ◥
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HP：https://zund-lp01.studio.site/
インスタ：＠ramen_zundouya
▶ストーリーは定期的に更新中！
Facebook、X：@ramen_zundouya
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◣応募について ◥
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応募から採用まで、
最短で2週間を予定しています。
1次面接はカジュアル面談のつもりで、
ラー麺 ずんどう屋のサービス、
会社の今後の取り組みや、
仕事内容をもっと知りたいなどなど…
気になったことは何でも聞けます。
迷っている方も、面接に自信がない方も
まずはお気軽にご応募お待ちしています！
対象となる方・資格
求めている人材
完全「人柄」採用です。
経験年数・業態など一切不問！
「お客様を笑顔にできるサービスがしたい」
その気持ちがあれば十分です！
✨必須条件✨
・18歳以上の方（労基法）
・外国の方の場合：永住者、永住者の配偶者、
日本人配偶者、特別永住者、定住者
・日本語での接客・マニュアルの理解が必要なため、
日本語レベル N2以上の資格保有の方
✨こんな方は採用率UP✨
・自家用車をお持ちの方
・近隣店舗への応援に行ける方
（今後、2028年までに200店舗展開予定なので
近隣店舗へのヘルプや、新規店舗にて店長として
転勤をお願いすることがございます！）
✨こんな方が活躍しています✨
・ラー麺 ずんどう屋が好きな方
・らーめんが好きな方
・豚骨ラーメンに興味がある方
・ラーメン店経験者
・誰かを笑顔にしたい方
・誰かに「ありがとう」と言ってもらえると嬉しい方
・学歴不問
・高卒OK
・飲食業界未経験の方
・調理、接客未経験の方
・第二新卒、既卒、新卒
・フリーターさん
・ブランク復帰の方
・オープンキッチンで働きたい方
✨こんな経験が活かせます✨
・ラーメン店の勤務経験者
・居酒屋やカフェやレストランなどの飲食店経験者
・大手全国チェーン居酒屋勤務経験
・大手全国チェーンファストフード勤務経験
・全国チェーンでのファミリーレストラン勤務経験
・全国チェーンのお寿司屋さんでの勤務経験
✨こんな方が活躍中✨
・20代、30代、40代活躍中
・中高年活躍中
・ミドル活躍中
・元飲食店経験者
・元ラーメン店勤務経験者
・元飲食店店長経験者
・飲食未経験の方
・調理未経験の方
・元常連さん
・拉麺食べ歩きが趣味の方
勤務地
ラー麺ずんどう屋　羽村栄町店
東京都羽村市栄町1丁目2-38
交通
交通・アクセス
2025年9月30日オープン予定！車・バイク通勤OK！
勤務時間・シフト
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日
シフト制
月21日勤務
✨シフト例✨
9:00～18:00
11:00～20:00
17:00～翌2:00
曜日・時間固定の働き方も面接時にご相談ください！
※都市部は24h営業の店舗もございます。
休日・休暇
休日休暇
週休二日制
月21日出勤（月9～10日休み）/シフト制+他（指定日）
年間休日113日
・有給休暇
・結婚休暇
・連休取得可能
・連続休暇制度（夏季、冬季でそれぞれ5日間の連休取得が可能）
・育児休暇制度
試用期間
あり
試用・研修期間：3週間
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
入社後、座学研修を受けた後、
約3週間の間、新人5～10名ほどで
研修店舗に配属となります。
（遠方の場合は社宅完備、家賃は全額会社負担）
研修店舗では、
専任の育成トレーナーが育成担当として
本社の育成プログラムに基づき、指導していきます。
トレーナー以外にも、研修店舗の店長や先輩社員、
スタッフさんがそばで見守ってお教えしてきます。
約3週間後、配属店舗に戻って現場に出ていただきます！
（介護や家庭事情によっては近隣店舗での研修も可能）
採用予定人数
10名
給与
月給240000～311000円
給与詳細
基本給：月給 24万円 〜 31万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・交通費規定支給（原則、全額支給）
・昇給あり（年2回※4月、10月）
・予算達成インセンティブ
（年2回/平均40万円支給）
※評価業績による
・残業手当
・深夜手当
・高収入
待遇・福利厚生
保険制度
…
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・各種社会保険完備
・制服貸与
・交通費規定支給（原則、全額支給）
・昇給あり
・予算達成インセンティブ
・残業手当
・深夜手当
・確定拠出型年金制度
・トリドールホールディングス従業員持株会
（会社から買い付けの20％補助あり）
・食事補助（店内全メニュー半額）
・社宅制度（会社と本人が合意した転勤の場合のみ）
・勤務インターバル制度
（退勤後～次の出勤までに休息がしっかりとれるよう、勤務インターバルを設けています）
・人事メンター制度（新人社員向けの人事面談）
・階級ごとの研修制度
・懇親会など社内イベント
・配偶者プレゼント
・みんな割
（トリドールグループ内で利用できる優待割引。ご家族や友人も適応可能）
・髪型、髪色自由（派手髪OK！）
・ピアスOK（両耳1つずつ、スタッドピアスのみ）
・車（マイカー）通勤OK
・バイク通勤OK
・地域限定社員も選択可！（転勤なし、給与・福利厚生は異なります。）