〈食堂あり☆ブランクOK〉長期で安定★残業少なめ★残業20時間以上★シフト勤務 ★ 車通勤ＯＫ★未経験歓迎★大手企業勤務
企業からのメッセージ
アピールポイント:
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グロップのおすすめPOINT♪
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★自分に合った働き方が選べる！
日勤のみ・夜勤のみ、土日祝休み、短期、長期など働き方が選べる求人多数◎
週3日以内や1日6時間以内の短時間勤務ももちろん相談OK！
工場、一般事務、データ入力、軽作業など、希望のお仕事を教えてください♪
希望日払い制度もあるので急な出費にも安心♪
★WEB面接（オンライン登録）随時受付中！最短即日・即決採用！
履歴書不要＆ご自宅で面接が受けられます♪
選考結果も最短当日に分かるため、スグにお仕事を始められます◎
仕事内容
仕事内容:
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★20代〜40代の方が活躍中★
希望日払い対応で給与がすぐ受け取れる♪
しっかりフォローしますので安心して働ける♪
案件が多いので希望の案件を紹介できます♪
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20代～40代まで幅広い年代のスタッフが活躍中！
綺麗なリゾートホテル内のお仕事◎
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◆仕事内容
本島北部のリゾートホテルでのお仕事です。
ホテル内のレストランでホールスタッフを担当していただきます。
・オーダー取り
・配膳
・テーブルなどの片づけ
・お会計対応
・レストランへの問い合わせ、予約の電話対応
・清掃
・テーブルセッティングの準備　など
◆職場環境
・20代～40代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です。
・語学力アップも目指せる！外国人スタッフやお客様の対応もあります。
・コミュニケーションが取りやすく、困ったこともスグに相談しやすい環境です。
◆この職場の魅力
・接客、テーブルサービス、テーブルマナー、コミュニケーション力などの知識、能力が養われます。
・最初は先輩スタッフと一緒に業務を行うので、安心して作業を覚えられます◎
・食堂も利用可能♪1食350円で食事が食べられます。（営業時間：11:30～17:15）
▼現場の声
《Aさん》
年齢層も幅広く、若手やベテランの方々からもいろいろな話を聞けることも刺激になります。
その延長線上でスキルアップできるきっかけに繋がるヒントなどもあるので、
コミュニケーションの時間は特に大事にしています。
《Bさん》
ホール業務だけではなく、気付いた作業や協力が必要だと感じた仕事は、
自発的に動けるスタッフが特徴で頼もしいチームです。
また、業務での改善点などがあれば意見を出し合い、
現場でより良くする為の取組を行って頂いています。
★グロップ沖縄オフィス★
那覇市・糸満市・浦添市・沖縄市・うるま市・宜野湾市・名護市
南風原町・北谷町・嘉手納町・読谷村・恩納村
その他地域でお仕事をお探しの方♪
あなたにピッタリのお仕事をご紹介します！
◎株式会社グロップ◎
東北・関東・中部・関西・中国・四国・九州・沖縄
リゾート施設を中心に人材派遣・人材紹介を行う会社です。
＊＊勤務地の職場環境＊＊
＜多い年齢層＞
低い　　　　☆-☆-★-☆-☆　高い
＜男女の割合＞
男性　　　　☆-☆-★-☆-☆　女性
＜職場の様子＞
静か　　　　☆-★-☆-☆-☆　賑やか
＜仕事の仕方＞
一人で仕事　★-☆-☆-☆-☆　みんなで仕事
（雇入れ直後）上記のとおり
（変更の範囲）会社の定める業務
対象となる方・資格
求める人材:
経験・資格不問
笑顔での接客や挨拶が意識できる方であれば未経験の方も大歓迎◎
▼以下の経験・スキルをお持ちの方大歓迎▼
ホテル業／観光業界／飲食業界の経験がある方
英語・中国語・韓国語ができる方
勤務地
株式会社グロップ　沖縄オフィス
沖縄県国頭郡恩納村字冨着
勤務地:
雇入れ直後：沖縄県国頭郡恩納村
変更の範囲：会社の定める就業場所
交通
アクセス:
屋嘉ICから車で10分
【通勤手段】車
【通勤備考】マイカー通勤OK！
屋嘉ICから車で10分
勤務時間・シフト
固定時間制、シフト制
勤務時間・曜日:
［1］06:00～15:00（休憩60分／実働8時間）
［2］12:00～21:00（休憩60分／実働8時間）
※［1］［2］のシフト制
【勤務期間】6ヵ月以上の長期（直接雇用の相談可）
【残業有無】有：
休日・休暇
休暇・休日:
シフト制（月8日程度）
試用期間
あり
試用期間：2週間
試用期間中の労働条件：同条件
採用予定人数
3名
給与
時給1150～1438円
給与:
時給1,150円～1,438円＋交通費全額支給
※交通費支給（規定あり）
※残業手当：法定基準通り別途支給
※給与の希望日払い制度あり（規定あり）
■月収例 　＊月21勤務の場合
時給1,150円×8時間×21日⇒19万3,200円＋残業代＋交通費
待遇・福利厚生
保険制度
…
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
充実した福利厚生あり♪
▼急な出費でも安心な希望日払い対応（規定あり）
▼社会保険完備（法定基準による）
▼交通費全額支給（規定あり）
▼無期雇用制度
▼キャリアアップ支援制度
▼昇給あり（就業先による）
▼退職金制度（規定あり）
▼定期健康診断
▼各種通勤手段あり（就業先による）
▼制服貸与
▼有給休暇制度
▼屋内原則禁煙（喫煙室あり）※就業先により異なる
その他
その他:
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